Casi la mitad de las empresas planea ampliar su planta laboral en México para el primer trimestre de este año, sin embargo, la cifra contrasta con todos los periodos del año anterior cuando el pronóstico más conservador fue de 52 por ciento.
De acuerdo con un estudio de ManpowerGroup, la demanda de talento en México se mantiene positiva a pesar de las adversidades económicas y políticas.
“A pesar de una posible recesión global e inflación la demanda de talento se mantiene positiva en México en el arranque de 2023, liderada por finanzas y bienes raíces, servicios de comunicación, energía y servicios públicos y tecnologías de la información”, señaló Mónica Flores Barragán, líder global de la marca Manpower.
Pese a la tendencia a la baja, el pronóstico de ManpowerGroup es mayor que el del Banco de México, pues mientras el primero considera una generación de 750 mil plazas formales al cierre del año, el segundo considera entre 420 mil y 620 mil.
Sin embargo, aun con la caída, la tendencia neta de empleo ya se ve muy por encima de cifras durante la pandemia, pues en el primer trimestre de 2020 fue de menos de 10 por ciento, mientras que para el mismo periodo de este año es de 28 por ciento.
En el caso geográfico, las zonas norte y sureste son las que presentan un mejor panorama para el empleo durante los primeros tres meses de 2023.
